关于贯彻国务院完善企业职工基本养老保险制度决定的通知
粤府〔2006〕96号
各地级以上市人民政府，各县（市、区）人民政府，省政府各部门、各直属机构：
为全面深入贯彻落实《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》（国发〔2005〕38号），进一步推进广东省社会保障体系建设，决定自2006年7月1日起调整完善广东省企业职工基本养老保险制度，现就有关工作通知如下：
一、调整个人账户记账规模
从2006年7月1日起，统一将全省企业职工基本养老保险个人账户规模从本人缴费工资的11%调整为8%。2006年6月30日前的个人账户与2006年7月1日后的个人账户合并计算。
各地要做好清理审核调整前后的个人账户数据和个人账户记录工作，实现个人账户的规范化管理。
二、调整养老保险缴费基数
个人缴费以参保人月应税工资、薪金收入为基数。参保人月应税工资、薪金高于全省上年度在岗职工月平均工资300%的，以全省上年度在岗职工月平均工资的300%为缴费基数；参保人月应税工资、薪金收入低于全省上年度在岗职工月平均工资60%的，以全省上年度在岗职工月平均工资的60%为缴费基数。
参保人所在市（地级以上市，下同）上年度在岗职工月平均工资低于全省上年度在岗职工月平均工资，且本人月应税工资、薪金低于全省上年度在岗职工月平均工资60%的，可按不低于所在市上年度在岗职工月平均工资的60%为缴费基数，以后逐步过渡到以全省上年度在岗职工月平均工资的60%为缴费基数。
城镇个体工商户和灵活就业人员，原则上以全省上年度在岗职工月平均工资为缴费基数。所在市上年度在岗职工月平均工资低于全省上年度在岗职工月平均工资的，也可从所在市上年度在岗职工月平均工资的60%起步，逐步过渡到全省上年度在岗职工月平均工资。
经申报并已核定的2006年6月底前的缴费基数不再重新核定。
三、改革基本养老金计发办法
从2006年7月1日起，改革企业基本养老金计发办法。2006年6月30日前已申领基本养老金的参保人，仍按原办法计发基本养老金，同时执行本通知规定的年度调整办法。
（一）享受基本养老金的条件。
参保人符合下列条件之一的，可申请按月领取基本养老金：
1.1998年7月1日后参加基本养老保险，达到国家规定退休年龄，累计缴费年限（含视同缴费年限，下同）满15年的；
2.1998年6月30日前参加基本养老保险，2013年6月30日前达到国家规定的退休年龄，累计缴费年限满10年的；
3.1998年6月30日前参加基本养老保险，2013年7月1日后达到国家规定的退休年龄，累计缴费年限满15年的；
41998年6月30日前应参保未参保，1998年7月1日以后办理参保补缴手续，达到国家规定的退休年龄，累计缴费年限满15年的。
（二）基本养老金计发办法。
1.1998年7月1日后参加基本养老保险的参保人，基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。
（1）基础养老金月标准为：
基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资＋本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限（含视同缴费年限）×1%
本人指数化月平均缴费工资的计算办法见附件2。
参保人指数化月平均缴费工资低于全省上年度在岗职工月平均工资的60%的，基础养老金月标准为：
基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资×a＋本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限（含视同缴费年限）×1%
a=本人平均缴费指数÷0.6，今后可随广东省区域经济发展情况进行适当调整。
基础养老金从基本养老保险统筹基金中支付。
（2）个人账户养老金月标准为：
以本人首次领取基本养老金时个人账户储存额除以计发月数，计发月数按国发〔2005〕38号文的规定执行（见附件1）。个人账户养老金从本人个人账户基金中支付。
2.具有视同缴费权益并建立了视同缴费账户的下列参保人，在计发基础养老金和个人账户养老金的基础上，再计发过渡性养老金：
（1）1998年6月30日前参加基本养老保险，2006年7月1日以后符合按月领取基本养老金条件的；
（2）1998年7月1日后参加基本养老保险，参保前具有按国家规定的视同缴费年限，2006年7月
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因所在地人民政府贯彻粤府〔1993〕83号文延迟实施时间的，从1994年1月至所在地贯彻粤府〔1993〕83号文的实施时间的上月计算为视同缴费年限。
2、二是涉及跨省流动的情形。
1994年1月后由外省进入广东省且具有视同缴费权益的参保人，其视同缴费年限截止时间，按转出省有关规定执行。
3、三是涉及跨制度流动的情形。
2014年9月底前，在广东省机关事业单位工作的编制内工作人员(不含按国家规定应参加企业职工基本养老保险的合同制工人)，因调动、改制、经批准辞职及辞退后参加广东省企业职工基本养老保险的，按国家和省规定计算的连续工龄视同缴费年限。
补充说明：明确参保人的视同缴费年限由待遇领取地负责审核。
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生育保险费是为保障企业职工生育期间得到必要的经济补偿和医疗保障。因此，企业必须按照国务院《社会保险费征缴暂行条例》的规定执行。
生育保险费是由企业按照其缴费总基数的0.8%计算缴纳。职工个人不缴纳生育保险费。
8. 粤府家具实体店地址广东省居住证办理规定
办理条件
申领人必需具备下列基本资格条件：
符合本省引进人才专业需求;
具有中国境内大学、香港和澳门特别行政区、台湾地区或者其他国家知名大学本科以上学历并有学士及以上学位和中级及以上专业技术资格，或者具有技师资格及以上的特殊技能;
具有从事五年以上应聘职位要求的本专业工作资历，掌握所要承担工作范围内的知识和技能，并能正确实施技术指导，胜任本职工作;
外地来粤务工人员凭劳动合同或居委会居住证明也可办理。
遵守国家和本省的法律法规以及应聘单位依法制定的规章制度。没有犯罪记录。
具体资格条件，可上广东省政府网、广东人事网或广东人才网查看《广东省引进人才实行〈广东省居住证〉暂行办法(粤府〔2003〕81号)中的《申领〈广东省居住证〉的资格条件审核细则。
办理材料
申领《居住证时，应当提交下列材料原件和复印件各1份：
《广东省居住证申请表一式3份;
本人的学历、学位证书，职业资格证书或者业绩证明材料;
有效的身份证明;
在本省的住所证明;
婚姻状况公证书;
本省二级以上医院出具的健康状况证明;
已经与用人单位签订聘用合同或者劳动合同的申领人，还应当提交聘用合同或者劳动合同;
已经在本省创业的申领人，还应当提交投资或者经营业绩的相关证明;
已经入境的境外申领人，还应当提供合法的入境证明;
已经持有《外国专家证或者《港、澳、台专家证的人员，免交上述(2)至(5)项材料，凭《外国专家证或者《港、澳、台专家证和第(6)项材料申领《居住证。
办证时限
政府人事部门应当自收到《申请表和申请材料之日起7个工作日内，完成审核认定工作，并在《申请表里签注是否符合申领条件的认定意见，发还给申请人《申请表2份。
